– Да ну что вы! Вот, к примеру, от тренера уходит сильный спортсмен, потом другой, его вызывают и говорят: у тебя слабая группа, ты не даешь результат, у тебя и так три часа утром и два с половиной вечером, мы у тебя полчаса утренних отрежем, тебе и так хватит, все равно ты на медали не работаешь. Вот и весь разговор. Меньше времени на тренировку – меньше тренер успевает уделить внимание всем, кому надо, следовательно, растет недовольство, больше становится тех, кто считает себя обделенным, значит, еще кто-то захочет уйти. И это станет новым поводом отрезать еще кусочек. Это же как реакция: меньше результатов – меньше льда, меньше льда – меньше результатов. Порочный круг.